Diritto Allo Studio

admin29 Ottobre 2026AGENZIE DI STAMPA, BACHECA SINDACALE, comunicato Stampa, Formazione Professionale, news, Notizie, Personale Docente

È iniziato questo pomeriggio a Riccione il Consiglio Nazionale della Uil Scuola Rua. Questo incontro - spiega il Segretario generale D’Aprile - rappresenta un momento di verifica, un’occasione per fermarci a riflettere sul percorso politico sindacale intrapreso e sui risultati raggiunti, mantenendo lo sguardo fisso sugli obiettivi delineati nel nostro congresso del 2022. È un passaggio essenziale per assicurare che le nostre strategie siano efficaci e allineate alle necessità di chi rappresentiamo, anche in vista delle elezioni Rsu che si terranno ad aprile 2025.

In questi anni abbiamo raggiunto importanti traguardi: il successo elettorale alle elezioni del Cspi, un significativo incremento di iscritti e una presenza attiva sul territorio nazionale e internazionale. Abbiamo ascoltato, dialogato e agito a tutela e valorizzazione del personale.

Tuttavia, il nostro lavoro non si esaurisce qui. Ci attendono sfide complesse, come il contrasto alla precarietà, il miglioramento delle condizioni di lavoro del personale della scuola e l’innalzamento delle retribuzioni. Affronteremo queste questioni con lo spirito critico e costruttivo che ci contraddistingue, attraverso un’azione sindacale propositiva e concreta.

INSIEME per un sindacato più forte, un sindacato non servile ma che serve gli altri. Con la consueta coerenza e con determinazione sapremo affrontare con successo le sfide future.

Preg.mi stiamo assistendo al fallimento di una politica che evidentemente non ha a cuore la scuola statale nonché oramai troppi e ripetitive chiusure, ogni qualvolta si devono approntare circolari ed ordinanze senza parlare del mancato rinnovo del CCNL , ministeriali di disintermediazione e divisione dei sindacati e anche del personale stesso.

Di converso, la complessità che la scuola sta vivendo, necessita di un lavoro sinergico tra il personale della scuola che configuri il sindacato quale punto di riferimento e di unione per azioni a tutela di tutta la comunità educante nel suo insieme, attraverso moderne ed efficaci relazioni sindacali finalizzate anche a politiche di investimento per la scuola costituzionale.

Per questo #bisognacontinuareadirlo…. Per questo possiamo dare risposta forte e lanciare segnale chiaro e forte che così non va, che non ci stiamo, che occorre che cambino verso, che sappiano che lo esigiamo, siamo in stato di agitazione permanente. Abbiamo l'opportunità di inviare alla politica ed alla nazione una risposta e segnale chiaro e forte : partecipiamo massivamente alle elezioni per il rinnovo delle R S U:candidatevi nelle liste delle sigle sindacali aventi titolo e firmatarie del CCNL, auspico naturalmente nelle LISTE di questa FEDERAZIONE UIL SCUOLA RUA, dimostrando vicinanza, consenso ed approvazione dell'azione sindacale tenace e continua del segretario Nazionale Pino Turi, della segreteria nazionale, delle segreterie regionali e di noi tutti che siamo qui a scrivere per dire che ci CREDIAMO. Una massiva partecipazione al voto, che verrà certificata dall'ARAN, risulterebbe formidabile avvertenza che tutti i lavoratori della scuola lanciano: i diritti e le leggi di civiltà non si toccano, gli organi collegiali non si toccano, la rappresentanza dei lavoratori ai tavoli della contrattazione integrativa d'Istituto non si tocca, il CCNL va rinnovato con adeguamenti confacenti, lo devono nei confronti delle intellighentie che ogni giorno, con dedizione, con serietà, con professionalità, con sacrifici, anche se mal pagati, fanno FUNZIONARE LA SCUOLA PER COME VOLUTA ed E' SANCITA DALLA COSTITUZIONE PIU' BELLA DEL MOND, LA NOSTRA.!!. Noi ci siamo, ci crediamo poiché così ci siamo formati da studenti e parimenti vogliamo che sia lo stesso per le generazioni attuali ed anche quelle future.

Anche i dirigenti scolastici meritano di essere valorizzati e supportati invero sono stati lasciati soli, anche loro!!!

VOTIAMO TUTTI il 5, 6 e 7 Aprile.
Votate i candidati nelle liste della FEDERAZIONE UIL SCUOLA RUA

Salvo Mavica, segretario UIL SCUOLA città metropolitana Catania

AI SIGG.RI DIRIGENTI SCOLASTICI ISTITUZIONI SCOLASTICHE CATANIA E PROVINCIA
AI SIGG.RI DOCENTI E PERSONALE ATA
AL COMITATO DIRETTIVO UIL SCUOLA SEGRETERIA DI CATANIA
ALLE R.S.U. R.S.A. TERMINALI ASSOCIATIVI E RAPPRESENTANTI SINDACALI TERRITORIALI

Seguito intervento e richiesta di rettifica da parte di questa Uil Scuola, pubblichiamo la nuova ipotesi degli ambiti a livello regionale. Ipotesi Ambiti al 16.2.16 inviata alle OO.SS

NB: L'Ipotesi non è ancora definitiva. Quindi, suscettibile di ulteriori modifiche.

IN SICILIA COSTITUITI 26 AMBITI TERRITORIALI:

CATANIA	5 ambiti
PALERMO	6 ambiti
AGRIGENTO	2 ambiti
CALTANISSETTA	2 ambiti
ENNA	2 ambiti
RAGUSA	2 ambiti
SIRACUSA	2 ambiti
TRAPANI	2 ambiti
MESSINA	3 ambiti

Il criterio usato dai funzionari è quello dettato dalla circolare Prot.n./26 del 26/01/2016 evitando eccessivi frazionamenti del territorio e includendo dentro ogni ambito tutte le istitutzioni di ogni ordine e grado (chiaramente secondaria di secondo grado non tutti gli indirizzi).

Gli unici 3 capoluoghi suddivisi in più ambiti sono Palermo, Catania e Messina (le tre aree metropolitane) in quanto la popolazione scolastica permette di istituire ambiti sub comunali che per lo più coincidono con le circoscrizioni, tutti gli ambiti hanno una popolazione scolastica interna al range suggerito dalla circolare.

IN ALLEGATO LE TABELLE:

Ambiti territoriali L 107 Sicilia

Prot.-n.-726_26_01_2016

SALVO MAVICA
SEGRETARIO GENERALE TERRITORIALE
UILSCUOLA CATANIA

La scheda Uil Scuola con le informazioni utili per insegnanti e personale Ata

Congedi parentali

CAMBIA LA NORMATIVA DI RIFERIMENTO

Il Governo, con decreto legislativo n. 80 del 15 giugno 2015 ha previsto una serie di modifiche relative ai congedi per maternità/paternità. Le nuove riforme si applicano in via sperimentale per il solo anno 2015 e per le sole giornate di astensione riconosciute nell'anno 2015. Quindi, se si tiene conto che il decreto è entrato in vigore il 25 giugno 2015, le nuove disposizioni trovano applicazione per le giornate di astensione fruite dal 25 giugno al 31 dicembre 2015.

Nella scheda la normativa di riferimento per tutti i dipendenti pubblici e per il personale della scuola.

L'approfondimento nella scheda Uil Scuola

Note: lo staff di consulenti ed esperti, segretari, collaboratori ed attivisti, coordinati dal segretario generale, è operativo e pronto a fornire consulenze ed assistenza sindacale, ivi compresa la tutela legale.

Servizio disponibile per tutti coloro che lo richiedono. Canali preferenziali per i tesserati alla Uil Scuola.

UIL Scuola, il tuo sindacato, sempre vicino alla problematiche della scuola e dei docenti ed ATA, pragmatico, moderno e riformista.

Docenti ed ATA, venite a fare parte della UIL SCUOLA, lavoreremo all'unisono, perseguiremo giustizia, esercizio della democrazia partecipata, libertà e parità di trattamento.

Difendiamo la scuola e chi vi lavora e che ogni giorno con serietà la fa funzionare.

Lavoriamo assieme per limitare i rischi di una involuzione autoritaria nella conduzione delle istituzioni scolastiche.

Occorre e si deve Valorizzare ed utilizzare il ruolo, le funzioni ed attribuzioni degli Organi Collegiali e delle Rappresentanze Sindacali Unitarie.(R.S.U.) Uniti vinciamo, sempre.

Denunciamo apertamente che quello che è cominciato non è e non sarà l'anno della svolta ipotizzato dalla, così detta, riforma del sistema nazionale di istruzione e formazione di cui alla Legge n.107 del 13.7.2015 (fatidica data)

Il governo si è dato 18 mesi di tempo per una corposa serie di decreti legislativi attuativi (le deleghe in bianco di una legge non gradita ed osteggiata da tutti)

il piano assunzioni è diventato l'infamia epocale, ha trasformato la gioia di un coronamento di un intero percorso di vita, in dramma, una sorta di ricatto sociale perpetrato con tirannica determinazione: risultato? fallimento, insoddisfazione generale, sacrifici abnormi ed evitabili, mantenimento del precariato e per la prima volta nella storia docenti di ruolo che lavorano con contratto a tempo determinati, cacofonia e svilimento professionale: docenti con abilitazioni e specializzazioni nonché esperienze di servizio nella secondaria di secondo grado avviati dal famigerato algoritmo all'insegnamento nella secondaria di primo grado e viceversa. Questa è veramente BELLA!!! Loro sanno e non dicono nulla? adesso lo diciamo noi e vediamo che sviluppi nascono.

Come la mettiamo....Egregio Sig. Presidente del Consiglio e Sig. Ministro della Pubblica (D)Istruzione? rimescoliamo tutto da capo? o per avere giustizia occorre adire le vie legali e incardinare ricorsi a raffica. Con questo scherzetto i primi in graduatoria, per premio (condanna) sono stati destinati al Nord,a Nuoro, Sassari ed Alghero senza la compagnia dello straniero ma con tutte intera la loro condanna pur concretamente innocenti, unica loro colpa quella di aver intrapreso l'ardua strada dell'insegnamento. Duro scotto da pagare.

Dimenticavo, avete previsto anche questa evenienza accantonando una discreta manciata di milioni, tanto non sono frutto del vostro sudore, per le incombenze di cui trattasi ovvero per pagarvi gli avvocati difensori?

Sig. Presidente del Consiglio, Le auguriamo buon viaggio sull'aereo comprato nuovo di zecca (pardon in leasing) su tutte le rotte nazionali ed internazionali...aereo battezzato dalla stampa alla stessa stregua del presidente degli Stati Uniti D'America, e perché no?

By segreteria territoriale Uil Scuola Catania.

SALVO MAVICA, segretario generale.

Mascali

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