Minicall veloce sostegno: i posti disponibili suddivisi per provincia

Di seguito il file con i posti disponibili per la procedura di minicall veloce sul sostegno, suddivisi per provincia.

È possibile presentare domanda da oggi, venerdì 14 agosto, dalle ore 14:00 e fino alle ore 12:00 di mercoledì 19 agosto.

Possono partecipare i docenti che hanno preso parte alla fase provinciale, non hanno rinunciato e non hanno ottenuto alcuna assegnazione.

È possibile indicare una o più province appartenenti a una sola regione: quella in cui si è inseriti nelle GPS, ad esclusione della propria provincia di inserimento, oppure, in alternativa, una o più province di un’altra regione. In ogni caso, tutte le province indicate devono appartenere alla medesima regione.

SG1-PA-REL-GPS_DisponibilitàCallVeloce_20260814 chiusura

Personale ATA – Graduatorie definitive delle utilizzazioni e assegnazioni provvisorie provinciali e interprovinciali a.s. 2026/27

Da USR Sicilia:

Sono pubblicate in data odierna all’albo e sul sito internet (www.ct.usr.sicilia.it) le allegate graduatorie definitive relative alle utilizzazioni ed alle assegnazioni provvisorie provinciali e interprovinciali del personale A.T.A. per l’a.s. 2026/2027. Unitamente alle graduatorie sono pubblicati gli elenchi degli esclusi.
Avverso il presente provvedimento gli interessati potranno fare ricorso ai sensi dell’art. 20
l’ipotesi di Contratto Collettivo Nazionale Integrativo concernente le utilizzazioni e le assegnazioni provvisorie del personale docente, educativo ed A.T.A. per gli anni scolastici 2025/26, 2026/27 e 2027/28, sottoscritto in data 10 luglio 2025 al giudice ordinario in funzione di giudice del lavoro.

Graduatorie DEFINITIVE Assegnazioni provvisorie Provinciali ATA 2026_27:

https://ct.usr.sicilia.it/download/998/9574/9582/graduatorie-definitive-assegnazioni-provvisorie-provinciali-ata-2026_27.pdf

Graduatorie DEFINITIVE Assegnazioni provvisorie Interprovinciali ATA 2026_27:

https://ct.usr.sicilia.it/download/998/9574/9580/graduatorie-definitive-assegnazioni-provvisorie-interprovinciali-ata-2026_27.pdf

Elenco DEFINITIVO Utilizzazione ATA 2026_27:

https://ct.usr.sicilia.it/download/998/9574/9581/elenco-definitivo-utilizzazione-ata-2026_27.pdf

Personale docente – Assegnazioni provvisorie e utilizzazioni provinciali scuola Primaria a.s. 2026/2027 – Posto comune e di sostegno – ASSEGNAZIONE SEDI

Da USR sicilia:

Sono pubblicate in data odierna all’albo e sul sito internet (www.ct.usr.sicilia.it) le utilizzazioni nonché le assegnazioni provvisorie provinciali per la scuola primaria, posto sostegno e posto comune, dei docenti titolari nel medesimo ordine e in altro ordine di scuola nelle sedi scolastiche a fianco di ciascuno indicate per l’a. s. 2026/2027.
I provvedimenti, una volta adottati, non possono subire modifiche per l’assegnazione di sedi
che si renderanno disponibili successivamente. Avverso le suindicate utilizzazioni ed assegnazioni provvisorie provinciali è ammesso ricorso al giudice ordinario in funzione di giudice del lavoro ai sensi dell’art. 63 del Decreto Legislativo n. 165 del 30.03.2001 e successive modifiche ed integrazioni.

Primaria Utilizzazioni Provinciali:

https://ct.usr.sicilia.it/download/999/9587/9591/primaria-utilizzazioni-provinciali.pdf

Primaria Assegnazioni Provv. Provinciali:

https://ct.usr.sicilia.it/download/999/9587/9590/primaria-ass-provv-provinciali.pdf

FMOF, ritardi nei pagamenti: la UIL Scuola chiede un incontro urgente al Ministero

 

La UIL Scuola ha inviato una lettera al Ministero dell’Istruzione e del Merito, firmata dal Segretario nazionale Paolo Pizzo, per denunciare i ritardi nell’accreditamento alle scuole delle risorse destinate al Fondo per il Miglioramento dell’Offerta Formativa (FMOF). Una situazione che rischia di impedire il pagamento entro il 31 agosto dei compensi spettanti al personale docente, educativo e ATA per attività già svolte.

Nella lettera la UIL Scuola sollecita l’immediata convocazione di un incontro con l’Amministrazione per conoscere le ragioni dei ritardi, definire il cronoprogramma degli accreditamenti e assicurare il trasferimento delle risorse alle istituzioni scolastiche.

Per conoscenza si allega il testo della lettera:

“Oggetto: Accreditamento delle risorse FMOF alle istituzioni scolastiche
e richiesta di convocazione urgente.

La scrivente Organizzazione Sindacale intende richiamare l’attenzione sulla
crescente preoccupazione che si sta diffondendo nelle istituzioni scolastiche a
causa dei persistenti ritardi nell’accreditamento delle risorse destinate al Fondo
per il Miglioramento dell’Offerta Formativa (FMOF).
Da tutto il territorio continuano a pervenire segnalazioni di scuole che non hanno
ancora ricevuto le necessarie disponibilità finanziarie. Questa situazione sta
determinando un grave ritardo nella liquidazione dei compensi accessori spettanti
al personale docente, educativo e ATA per attività regolarmente svolte e già
concluse, alimentando un diffuso malcontento tra i lavoratori e incrinando il
rapporto di fiducia nei confronti dell’Amministrazione.
Particolarmente grave è il fatto che, a tutt’oggi, non risultino ancora assegnate le
risorse relative ai 4/12 dell’anno solare 2025 e agli 8/12 dell’anno solare 2026,
indispensabili per assicurare la copertura del Fondo per il Miglioramento
dell’Offerta Formativa e consentire alle istituzioni scolastiche di adempiere agli
obblighi contrattuali assunti nei confronti del personale.
È noto che le istituzioni scolastiche sono tenute a liquidare i compensi previsti
dalla contrattazione integrativa d’istituto entro il 31 agosto 2026. Senza le
necessarie risorse finanziarie, tale obbligo diventa, di fatto, impossibile da
rispettare, trasferendo sulle scuole responsabilità che sono invece riconducibili
esclusivamente all’Amministrazione.
Le conseguenze ricadono, ancora una volta, sui lavoratori, che hanno svolto con
puntualità e professionalità le attività loro affidate e che hanno il diritto di ricevere
quanto loro dovuto nei tempi previsti. Il mancato pagamento dei compensi non
rappresenta soltanto un disagio economico, ma configura il mancato
adempimento di un preciso obbligo dell’Amministrazione nei confronti dei propri
dipendenti, i quali hanno regolarmente assolto ai propri doveri contrattuali.
Ciò che desta ulteriore preoccupazione è che tali ritardi non rappresentino più un
episodio occasionale. Il FMOF è una componente strutturale e stabile del
finanziamento delle istituzioni scolastiche, programmabile e prevedibile. Non si
tratta, quindi, di una voce straordinaria o imprevedibile, ma di risorse che
dovrebbero essere rese disponibili con regolarità, consentendo alle scuole di
programmare le attività e di rispettare gli impegni assunti nei confronti del
personale. Il ripetersi di questi ritardi finisce, invece, per compromettere il regolare
funzionamento delle istituzioni scolastiche e per penalizzare, ogni anno, migliaia
di lavoratrici e lavoratori.
Per tali ragioni, la UIL Scuola chiede di conoscere le motivazioni che hanno
determinato tali ritardi e, soprattutto, i tempi certi entro i quali si intende procedere
all’accreditamento delle risorse, affinché le istituzioni scolastiche possano
provvedere tempestivamente alla liquidazione dei compensi spettanti.
Considerata la gravità della situazione e l’imminente scadenza del 31 agosto
2026, si chiede altresì la convocazione urgente di un incontro con le
Organizzazioni Sindacali rappresentative, al fine di acquisire un quadro puntuale
dello stato delle procedure, conoscere il cronoprogramma degli accreditamenti e
individuare ogni soluzione utile a garantire il tempestivo trasferimento delle risorse
alle scuole.
Al contempo, qualora l’accreditamento delle risorse dovesse intervenire a ridosso
della scadenza prevista per i pagamenti, la UIL Scuola chiede fin d’ora che
l’Amministrazione si attivi per la predisposizione di un’emissione speciale, così
da consentire alle istituzioni scolastiche di completare in tempi utili la lavorazione
degli elenchi di pagamento e garantire al personale la corresponsione dei
compensi maturati entro il 31 agosto 2026, evitando che i ritardi imputabili
all’Amministrazione producano ulteriori conseguenze negative a carico delle
scuole e dei lavoratori.
Nel rimanere in attesa di una tempestiva convocazione dell’incontro richiesto e
nell’adozione di ogni iniziativa necessaria a ristabilire condizioni di certezza e
regolarità nell’erogazione delle risorse, si porgono cordiali saluti.

Roma 04 agosto 2026 
Segretario Nazionale

Paolo Pizzo”

Novità stipendiali Docenti e ATA

Sono state completate le lavorazioni relative agli aumenti stipendiali del personale della scuola.

In particolare, gli importi tabellari sono stati aggiornati e saranno visibili sul cedolino di agosto.

È inoltre in corso di pubblicazione il messaggio operativo che illustrerà nel dettaglio le lavorazioni effettuate e le modalità di applicazione degli incrementi.

 

Procedura informatizzata immissioni in ruolo personale docente A.S. 2026/27 Esito FASE 1: assegnazione candidati su sede

Da USR Sicilia:

Si comunica che, nel rispetto del decreto di riparto del contingente prot. 35727 del 10.07.2026 e
successiva rettifica prot. 36536 del 14.07.2026, sono pubblicati all’Albo gli esiti della FASE 1 del turno II, relativa all’assegnazione della provincia
per i candidati convocati con gli avvisi prot. 38407 del 23.07.2026 e prot. 38708 del 24.07.2026, e
inclusi nelle graduatorie di merito dei concorsi indetti con D.D.G. 85/2018, D.D.G. n. 1546/2018,
D.D. 498/2020, D.D. 499/2020, D.M. 40/2020 (fasce aggiuntive), D.D. 510/2020, D.D 1330/2023,
D.D. 2575/2023 e D.D. 2576/2023, D.D. 3059/2024 e 3060/2024, D.D. 2938/2025 e DD 2939/2025,
D.M. 68/2026 (elenchi regionali per l’a.s. 2026/2027).
Si precisa che i candidati delle classi di concorso in cui gli esuberi sono superiori o uguali ai posti
disponibili non sono destinatari di proposta di nomina.
Sul sito web di questa Direzione verrà successivamente pubblicato apposito avviso contenente le
istruzioni operative per la scelta della sede – FASE 2.

 

https://www.usr.sicilia.it/avviso-turno-ii-procedura-informatizzata-immissioni-in-ruolo-personale-docente-a-s-2026-27-esito-fase-1-assegnazione-candidati-su-sede/

Utilizzazioni e assegnazioni provvisorie 2026/2027: scadenze imminenti

Le scadenze:

Per i docenti a tempo indeterminato di ogni ordine e grado, la domanda deve essere trasmessa attraverso Istanze OnLine dalle ore 15.00 del 10 luglio fino alle 23.59 del 23 luglio 2026.

Lo stesso periodo temporale è previsto anche per i docenti con contratto a tempo determinato finalizzato al ruolo, che però devono utilizzare la procedura cartacea predisposta dal Ministero.

Identica finestra temporale interessa anche il personale educativo e gli insegnanti di religione cattolica, anch’essi chiamati a presentare la documentazione attraverso gli appositi modelli cartacei.

Per il personale ATA, invece, il calendario è differente: le domande potranno essere inoltrate dal 23 luglio al 4 agosto 2026, sempre utilizzando la modulistica prevista dal Ministero.

 

Graduatorie Provinciali per le Supplenze (GPS) del personale docente di ogni ordine e grado e del personale educativo valevoli per il biennio 2026/2028

Da Ufficio Scolastico Regionale per la Sicilia:

Sono pubblicate in data
odierna sul sito (https://www.ct.usr.sicilia.it ) le Graduatorie Provinciali
per le Supplenze (GPS) della provincia di Catania – posti comuni e di sostegno – del
personale docente di ogni ordine e grado e del personale educativo valevoli per il biennio
2026/2027 e 2027/2028.

https://ct.usr.sicilia.it/download/978/9409/9414/graduatorie.zip

Congresso Regionale UIL. Un successo. Partecipato e di qualità.

Secondo Congresso Uil Sicilia e Area Vasta””COSTRUIAMO IL FUTURO”” lA PERSONA AL CENTRO DELL’AZIONE.

Confermata alla unanimità Luisella Lionti. ““troppe vertenze ancora aperte. Servono scelte concrete, senza la centralità della persona non c’è crescita e sviluppo”” 

Utile confronto con il segretario Generale Confederale  U I L su statuto e regolamento.

 

Pierpaolo BOMBARDIERI/ Salvo MAVICA

Formazione in servio e incentivata. Direttiva accreditamento enti. Incontro al MIM UIL Scuola: diversi i limiti della Direttiva. Necessari investimenti aggiuntivi, non tagli al sistema scolastico

Formazione in servizio e incentivata. Direttiva accreditamento enti. Incontro al MIM.

UIL Scuola: diversi i limiti della Direttiva. Necessari investimenti aggiuntivi, non tagli al sistema scolastico.                                                                                                                                                     Giorno 17 aprile si è tenuto l’incontro per l’informativa sulla “Direttiva per l’accreditamento delle istituzioni deputate ad erogare la formazione in servizio continua al personale scolastico e la formazione in servizio incentivata ai docenti in attuazione dell’articolo 16-ter, del decreto legislativo 13 aprile 2017, n. 59”. La Direttiva distingue tra: – la “formazione in servizio continua, rivolta a tutto il personale scolastico e finalizzata all’aggiornamento e al miglioramento professionale permanente” – la “la formazione in servizio incentivata, riservata al personale docente e finalizzata all’attuazione dei percorsi triennali di formazione previsti dall’articolo 16-ter del decreto legislativo 13 aprile 2017, n. 59”. Per realizzare tale formazione, la Direzione Generale per gli ordinamenti scolastici gestisce l’iscrizione e l’aggiornamento dell’elenco degli enti accreditati e qualificati e dei corsi di formazione riconosciuti. Le istituzioni scolastiche, anche organizzate in reti formative, sono soggetti istituzionalmente qualificati e possono erogare la formazione continua del personale scolastico. Le richieste di riconoscimento dei singoli corsi devono pervenire entro il 15 febbraio di ogni anno. Gli attestati di superamento dei percorsi formativi sono inseriti e conservati nell’E-portfolio del personale scolastico. Sulla piattaforma SOFIA vengono pubblicate le iniziative di formazione in servizio continua…… il report dell’incontro:  DOC-20260419-WA0000.

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SOSTEGNO: ULTERIORI POSTI IN DEROGA

L’ U S R  SICILIA  DISPONE

Sono assegnati agli Uffici degli Ambiti Territoriali della Sicilia n. 268 posti di sostegno in deroga così distribuiti: Ambito Territoriale Agrigento Posti assegnati 29,5 Caltanissetta 9,5 Catania 63 Enna 8 Messina 36 Palermo 49 Ragusa 5,5 Siracusa 36 Trapani 31,5 Totali 268

I Dirigenti degli Uffici di Ambito Territoriale, previa attenta verifica delle richieste dei Dirigenti scolastici e nel rispetto della normativa vigente, procederanno alla assegnazione dei posti alle Istituzioni Scolastiche al fine di rispondere alle esigenze di integrazione sia degli studenti disabili tardivamente iscritti sia di coloro che si trovano in situazione di particolare gravità.

Dirigente: Marco Anello Riferimenti: drsi.ufficio3@istruzione.it Via Giovanni Fattori n° 60 – 90146 Palermo –

Riforma istituti tecnici: Cisl Scuola, UIL Scuola, Snals, Gilda e Anief proclamano lo stato di agitazione con richiesta di esperimento di tentativo di conciliazione

 

Proclamazione dello stato di agitazione del personale docente, ATA e dirigente del settore scuola (Comparto Istruzione e Ricerca) in servizio negli Istituti Tecnici statali, con richiesta di esperimento di tentativo di conciliazione ai sensi dell’art. 11 dell’Accordo sulle norme di garanzia dei servizi pubblici essenziali e sulle procedure di raffreddamento e conciliazione in caso di sciopero sottoscritto in data 2 dicembre 2020 in attuazione della legge 146/90.

Le scriventi Organizzazioni Sindacali proclamano lo stato di agitazione del settore scuola (Comparto Istruzione e Ricerca) per il personale docente, ATA e dirigente degli Istituti Tecnici statali, per richiedere:
• la salvaguardia delle attuali titolarità per i docenti coinvolti nell’avvio dei nuovi percorsi di istruzione tecnica riguardante le classi prime nell’anno scolastico 2026/27, evitando il proporsi di situazioni di soprannumerarietà.
• la predisposizione di interventi di opportuna modifica al DL 144/2022, art. 26 bis comma 1, con particolare riferimento all’allegato 2-ter.
• la modifica del DM 29/2026 sui quadri orari degli istituti tecnici

Per quanto sopra esposto, ai sensi dell’art. 11 comma 5 dell’Accordo sulle norme di garanzia dei servizi pubblici essenziali e sulle procedure di raffreddamento e conciliazione in caso di sciopero, le scriventi organizzazioni rimangono in attesa di ricevere, entro 3 giorni lavorativi dal recapito della presente, la convocazione da parte del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, ai fini di esperire il prescritto tentativo di conciliazione.

richiesta-conciliazione-01042026

https://uilscuola.it/riforma-istituti-tecnici-cisl-scuola-uil-scuola-snals-gilda-e-anief-proclamano-lo-stato-di-agitazione-con-richiesta-di-esperimento-di-tentativo-di-conciliazione/

Perdenti posto-modelli in formato editabile

Sulla nostra piattaforma online sono disponibili i modelli in formato editabile per docenti, ATA, personale educativo e IRC dichiarati soprannumerari.

Il personale è riammesso nei termini e ha 5 giorni dalla notifica per presentare domanda.

Nel caso in cui il personale abbia già presentato nei termini previsti domanda di trasferimento e/o di passaggio, l’eventuale nuova domanda sostituisce integralmente quella precedente; l’interessato potrà, altresì, integrare o modificare la domanda.

Si ricorda che valgono solo i titoli e le precedenze dichiarati entro la scadenza originaria della domanda di mobilità.

https://uilscuolanazionale.wixsite.com/movimenti

Semplificazione. Fascicolo digitale e registro elettronico. Quarto incontro al MIM

Il 13 marzo, nell’ambito del Piano della semplificazione, si è svolta, in collegamento con la Direzione Generale per l’innovazione digitale, la semplificazione e la statistica del Dipartimento per le risorse, l’organizzazione e l’innovazione digitale del Ministero dell’Istruzione e del Merito, la quarta riunione del gruppo di lavoro dedicato al fascicolo digitale e al registro elettronico.
Fascicolo Digitale:
Il Direttore Generale dei servizi innovativi Dott. D’Amico ha illustrato i dati relativi agli accessi al Fascicolo Digitale: totale 200.000 accessi alla data odierna registrando un dato positivo di accoglimento da parte degli utenti. La novità della piattaforma è stata pubblicizzata dall’amministrazione tramite il sito del MIM e tramite Facebook. Vista l’ampia platea dei potenziali fruitori del servizio il Direttore ha chiesto anche ai sindacati di contribuire alla diffusione della nuova funzionalità del Fascicolo Digitale.
Secondo la roadmap programmata, entro il mese di marzo si cercherà di implementare il fascicolo anche con i titoli culturali valutati prima dei concorsi 2020. Nella prossima domanda di mobilità sarà prevista una finestra di dialogo con il fascicolo digitale per permettere alle persone di poter avere a disposizione i dati ivi presenti per facilitare la compilazione degli allegati utili alla mobilità.
La Uil Scuola ha espresso apprezzamento per il lavoro effettuato confermando la facilità di visualizzazione dei dati presenti. Nell’occasione ha suggerito all’amministrazione di prevedere la possibilità di collegamento, al fascicolo DIgitale, dei dati presenti negli archivi dell’ente certificatore Accredia per la verifica  dei titoli informatici e anche di prevedere la possibilità di collegamento alle banche dati degli enti riconosciuti dal MIM per il rilascio delle certificazioni linguistiche, in modo da evitare la verifica delle dichiarazioni rese nelle varie procedure da parte degli uffici amministrativi.

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Visite fiscali, aumentano i controlli: tutte le regole per il 2026

   L’INPS ha deciso di potenziare la vigilanza, mantenendo invariati gli obblighi per i lavoratori ma incrementando l’attenzione sulle verifiche domiciliari. La scelta arriva dopo un 2025 caratterizzato da numeri in crescita sia per quanto riguarda i certificati medici sia per le visite fiscali effettuate. Un segnale chiaro della volontà dell’Istituto di rafforzare gli strumenti di contrasto agli abusi.

La visita fiscale è uno strumento di accertamento previsto dalla legge per verificare che l’assenza dal lavoro per motivi di salute sia reale, documentata e coerente con la diagnosi indicata nel certificato. Una volta che il medico curante trasmette telematicamente il certificato all’Istituto, il lavoratore entra nel sistema di monitoraggio.
L’incremento delle verifiche non ha carattere punitivo. L’obiettivo dichiarato è garantire equità e correttezza, contrastando comportamenti scorretti senza penalizzare chi si assenta per reali motivi di salute.

L’ l’INPS può disporre in qualsiasi giorno – compresi sabato, domenica e festivi – l’invio di un medico fiscale presso l’indirizzo indicato nel certificato stesso. È fondamentale che il domicilio comunicato sia corretto e aggiornato: eventuali errori o imprecisioni possono infatti generare contestazioni.
Le finestre di reperibilità, valide in modo uniforme per settore pubblico e privato. Il lavoratore deve trovarsi presso il domicilio indicato nelle fasce comprese tra le 10:00 e le 12:00 e tra le 17:00 e le 19:00.

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Il Milleproroghe 2026 diventa legge: cosa cambia per la scuola

Proroga per il personale ATA in comando presso gli USR. Slitta al 2027 l’obbligo di assicurazione per dirigenti ed ex DSGA.

IL MILLEPROROGHE 2026 DIVENTA LEGGE: COSANotizie

Proroga per il personale ATA in comando presso gli USR. Slitta al 2027 l’obbligo di assicurazione per dirigenti ed ex DSGA.

Il decreto Milleproroghe 2026 è stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale e contiene diverse disposizioni che riguardano direttamente il settore scolastico. Si tratta, in gran parte, di proroghe di misure già esistenti, ma con effetti concreti su personale, dirigenti, sicurezza e procedure amministrative. Di seguito una scheda di sintesi.

Personale ATA in comando presso gli USR: proroga e nuova decorrenza
Viene prorogata fino all’anno scolastico 2026/2027 la possibilità per gli Uffici scolastici regionali di avvalersi di personale in comando. Contestualmente, la decorrenza del comando viene spostata al 1° settembre 2026.
Il contingente comprende 242 collaboratori scolastici e 721 assistenti amministrativi e tecnici.

Assicurazione per la gestione di risorse pubbliche: proroga al 2027 per Dirigenti scolastici ed ex DSGA
Il decreto prevede che l’obbligo di assicurazione per chi assume incarichi comportanti gestione di risorse pubbliche e sottoposizione alla giurisdizione della Corte dei conti decorra dal 1° gennaio 2027.
La norma interessa direttamente i dirigenti scolastici e ex DSGA, che operano quotidianamente nella gestione finanziaria delle istituzioni scolastiche. La norma si applica dal 1° gennaio 2027.

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